IN SEARCH FOR PROFESSIONALS

Unser Mandant ist ein international führendes Ingenieurbüro im Spezialtiefbau mit 80 Mitarbeitern. Ein Geschäftsbereich entwickelt und vertreibt eine eigens hierfür vor zwei Jahrzehnten entwickelte Software für die Steuerung von Projekt- und Planungsprozessen. Mit einem weltweiten Marktanteil von über 60% hat unser Mandant seine Software nun weiterentwickelt, um sie für weitere Anwendungsfelder mit großen Wachstumspotentialen zu öffnen.

Für die zukünftige Vertriebsstrategie suchen wir zur Professionalisierung des Vertriebs einen kreativen, begeisterungsfähigen Vertriebsprofi als

VERKAUFSLEITER TIEFBAU | Bauingenieur bei Hidden Champion | Home-Office (m/w/d)

Aufgabe

Ihre Hauptaufgabe liegt in der Betreuung, Pflege und im Ausbau des bestehenden Kundenstamms auf internationaler Ebene sowie in der Identifikation, Gewinnung und Entwicklung neuer Kunden und Reseller. Ihr Netzwerk an wichtigen Akteuren bauen Sie weiter aus, verhandeln professionell Rahmen- und Lizenzverträge und treiben den Verkaufserfolg kontinuierlich voran. Sie analysieren die vorhandenen Vertriebsprozesse, entwickeln die Organisation und bauen sukzessive ein eigenes internationales Team auf.

Die Koordination sämtlicher Vertriebs- und Marketingaktivitäten gehört ebenso zu Ihrem Verantwortungsbereich wie die fortlaufende Markt- und Wettbewerbsanalyse. Durch Ihre überzeugende Präsentation vermitteln Sie selbstbewusst die Werte und Stärken unseres Mandanten.

Sie berichten direkt an den Geschäftsführer. Ihren Lebensmittelpunkt wählen Sie nahe Lübeck, Hamburg, Hannover, Heidelberg oder München.

Profil

Sie haben ein kaufmännisches oder technisches Studium, z.B. als Wirtschaftsingenieur oder Betriebswirt, erfolgreich abgeschlossen. Sie sind im Bauumfeld zu Hause und bringen Routine im Umgang mit Bauunternehmen, Bauherren, Projektleitern und Kunden der Bauindustrie mit. Idealerweise sind Sie bereits als Repräsentant, Vertriebsingenieur, Gebietsverkaufsleiter o.ä. innerhalb der Branche tätig, kennen deren Besonderheiten und haben sich ein entsprechendes Netzwerk aufgebaut.

Sie verfolgen Ihre Ziele proaktiv und nachhaltig, besitzen eine unternehmerische Denk- und Handlungsweise und wollen sich mit Ihrem Unternehmen und Ihren Erfolgen identifizieren. Sie sind flexibel, kreativ, kommunikationsstark und überzeugen durch Pragmatismus. Sehr gutes Englisch, ein routinierter Umgang mit Office-Anwendungen und die Begeisterung für digitale Angebote sind selbstverständlich.

Wenn Sie Software-affin sind und sich für den (Spezial-) Tiefbau, z.B. Tunnelbau oder Bergbau, begeistern können, dann sind Sie unser Wunschkandidat.

BAUEN SIE AUF IHRE ZUKUNFT!

Sie suchen eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Führungsaufgabe in familiärer Atmosphäre in einem gesund wachsenden Unternehmen? Wenn Sie Spaß an herausfordernden Bauprojekten haben und eine spannende Aufgabe in einem jungen, kreativen Ingenieurteam suchen, dann freuen wir uns, Sie kennen zu lernen.

Die Dotierung ist der Bedeutung dieser Position angemessen, ein Firmenwagen der oberen Mittelklasse gehört ebenso zum attraktiven Vertragsangebot wie die Unterstützung bei der Wohnungssuche.

Für Fragen steht Ihnen Helena Esau unter der Rufnummer +49 6233 1256 722 gerne zur Verfügung. Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken sind selbstverständlich. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres Wunscheinkommens und der Kennziffer 3262 mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und wenn möglich mit Foto per E-Mail an: 3262@hshs.net. Vielen Dank.

Aus Gründen der Lesbarkeit wird im Text die männliche Form verwendet. Willkommen sind uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. | Unsere Firewall blockiert gelegentlich aus Sicherheits- und Datenschutzgründen einige E-Mail-Dienste. Bitte rufen Sie uns an, wenn bei der Zustellung Ihrer Mail Probleme auftreten.

Wir sind ehrliche Gesprächspartner – nicht nur unseren Mandanten, sondern auch Bewerbern gegenüber.

HSH+S ist eine seit 1994 tätige internationale Management- und Personalberatung. Wir arbeiten im exklusiven Mandantenauftrag, vertraulich, individuell, projekt- und branchenbezogen. Aus diesem Grund können Sie von uns kompetente Antworten auf Fragen zur Organisation, Aufgabe und den Zielen unseres Kunden erwarten. Wir betreiben weder Personalvermittlung auf Basis großer Datenbanken noch bieten wir Personalleasing und Zeitarbeitskräfte an. Wir freuen uns auf Ihre Fragen!

Kommen Sie für diese Aufgabe zurzeit nicht in Frage und kennen Sie jemanden, auf den die Beschreibung passt – dann bedanken wir uns für die Weiterleitung.