HSH+S Personalberatung im Bereich Banken

Seit 1994 finden wir weltweit passende Fach- und Führungskräfte für Banken und den Finanzmarkt.

Unser Schwerpunkt ist die qualifizierte, internationale Personalsuche und die Direktsuche (Headhunting) von Leistungsträgern und Talenten im Bereich Banken und Investmentunternehmen. 

Leistungen Personalberatung

Personalsuche/Headhunting
Personalbeurteilung
(Markt-)Recherche
Nachfolgeberatung
Vergütungsberatung
Personalentwicklung

Für HSH+S ist es selbstverständlich, dass ein für den Mandanten und die Aufgabe verantwortlicher Banken-Berater vollumfänglich in ein Projekt eingebunden ist und jeden Schritt persönlich betreut. Das bedeutet auch, dass er z.B. bei einer Personalsuche im Bereich Banken nicht nur die Lebensläufe der Bewerber selbst prüft, sondern vor Ort die Vorauswahl und die Interviews mit möglichen Kandidaten durchführt.

Zahlreiche Projekte haben gezeigt, dass auf diese Weise die Ziele, Wünsche und Vorstellungen des Kunden nicht verloren gehen - vor allem bei der spezialisierten Personalsuche im Finanzmarkt ein entscheidender Unterschied und Vorteil.

Internationale Personalberatung (Banken)

Die internationale Personalsuche von Leistungsträgern und Talenten im Bereich Banken und Finanzen stellt andere Anforderungen an die Personalberatung. Sowohl die Sprache, als auch kulturelle Unterschiede sind zu berücksichtigen und müssen mit den Wünschen und Zielen des Mandanten in Einklang stehen. Neben den deutschsprachigen Ländern, den europäischen Nachbarn Frankreich, England, Italien, Niederlande, Spanien und Skandinavien, suchen die HSH+S Headhunter seit über 10 Jahren auch in Osteuropa, in Russland, in den Vereinigten Staaten und Kanada. Auch in Brasilien, Japan und Indien unterhalten wir seit einigen Jahren Partnerschaften, die uns eine persönliche, örtliche Personalsuche ermöglichen.

Personalentwicklung und Motivation

Die Frage, wie zukünftig Talente und Leistungsträger gefunden oder Mitarbeiter zu einer erfolgsorientierten und zielgerichteten Leistung motiviert werden können, ist eine der zentralen Aufgaben für das Management in den Unternehmen - bei der wir Sie gerne unterstützen.

Unabhängig davon, ob eine nationale oder internationale Personalberatung für den Finanzmarkt gewünscht wird, letztlich ist unser Ziel, unseren Mandanten gegen Ende des Projekts durch eine individuelle und professionelle Personalsuche mehrere Kandidaten zu präsentieren, die hoch motiviert, kompetent, loyal und passend zu Unternehmen, Team und Philosophie sind.

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